United Kingdom [Change]
在健康和安全法规及责任与日俱增的氛围中,所有规模及工业领域的组织都在实施管理体系作为提高其健康和安全绩效的框架。
企业忽略职业健康和安全的责任将会导致严重的后果。不仅存在巨大经济处罚的风险,更对企业声誉产生重要影响,难道要让您的企业承担违法记录及超额罚款的风险呢?
进取企业的目标是不断超越与健康和安全相关诸多强制措施并促进持续改进。企业对健康和安全的管理,既可采取非体系方式,也可采用体系化方式,也可整合到现有体系之中,以减少行政运作的负担。
选择实施正式的健康和安全管理体系,将确保企业能符合法律法规的要求,并为您带来一系列优势:
- 识别法律法规及其他要求
- 明确的职权和权限架构
- 可测量的改进目标
- 风险评估的结构性方法
- 健康和安全的策划和文件化途径
- 健康和安全问题的监测及绩效的评审
- 除了上述的好处,还可取得以下经济效益:
- 减少意外事故及职业病
- 减少压力并提升生产能力
- 减少可能的支付的法律花费和赔偿
- 降低承保风险
更多的信息,请下载简介 。
Terms of Use | Legal  



Contact Us